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BSCI审核针对加班标准

来源:BSCI验厂网 编辑人员:BSCI 添加时间:2020-09-07 13:19
本文摘要:

BSCI标准要求工厂在不影响国际劳I组织认可的特殊情况下,不会要求工 人每周工作超出正常的48小时。 是否有充分证据表明被厂要求加班情况符合BSCI行为守则要求。具体的工作时间标准是什么,根据小编10多年的经验,整理出下面的干货。

BSCI标准要求工厂在不影响国际劳I组织认可的特殊情况下,不会要求工 人每周工作超出正常的48小时。 是否有充分证据表明被厂要求加班情况符合BSCI行为守则要求。具体的工作时间标准是什么,根据小编10多年的经验,整理出下面的干货。 正常工时不超过: 每周48小时 每天8小时 加班: 超出正常I作时限的工时 按费率支付 若国家立法规定正常工作时限低于每周48小时(如每周40小时),超出该时限的工 时应被视为加班。 加班时限(如每天不超过3小时) 加班费率。如: 超出正常工作时间的25% 若在星期天加班则超出40%以上 认可获得以下休息时间: 短暂休息:工人获准在工作时间内短暂休息,以便恢复警惕性,棋是从事危险性或单调工作时 进餐休息时间:按照法律规定,工人有进餐休息所需的时间 夜间休息:工人每天在24小时内至少有八小时的睡觉/休息时间 充分空间:工人能够进入的休息区域的空间充足,如: 进入通风区域 进入洗手间 节假日休息: 遵循国家或地区有关休息日的相关规定(如休息日应按照国家法律或惯例执行)除自由协商的集体谈判协议或国家法律另有规定外,每七天允许休息一整天 对BSCI审核还有什么疑惑吗?欢迎咨询超网客服,我们会给您专业的回答和建议!
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